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明確なゴール、CSバランス、フィードバックによる人材成長プラン
フロー理論や制御焦点理論(目標志向性)を活用した目標設定を通じて、持続的な成長を目指す育成方法。独自の可視化データで状態を把握、信頼と納得感をベースとしたコミュニケーションを育む
Japan, Tokyo, 新宿区北新宿2
+818046886721
yasuhiro.shuto@ysbcc.com